Получить субсидию сможет работодатель (ИП, КФХ, юридическое лицо независимо от формы собственности), если он примет в штат безработного гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 01.01.2021 г.

Правила предоставления субсидии утверждены постановлением Правительства РФ от 13.03.2021 № 362 (прилагается).

Размер субсидии определяется, как сумма МРОТ (12 792 руб.), увеличенная на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды.

Предоставление субсидий работодателям осуществляется через                  Фонд социального страхования Российской Федерации(ФСС России) по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяцев с даты трудоустройства безработного гражданина.

При обращении за субсидией в ФСС России работодатель должен соответствовать определенным условиям:

— наличие государственной регистрации, осуществленной до 01.01.2021 г.;

 — трудоустройство безработных граждан на полный рабочий день с заработной платой не ниже МРОТ;

— отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов, выплаты заработной платы и т.п.;

— не находится в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства и т.п.;

—  отсутствие займа в соответствии с постановлением Правительства РФ от 27.02.2021 г. № 279 и др.

Процедура предоставления субсидии:

Работодатель направляет электронное заявления с перечнем вакансий через личный кабинет портала «Работа в России» (https://trudvsem.ru/information/pages/support-program). Лично посещать Центр занятости не требуется. 

Центр занятости подберет подходящих кандидатов и выдает им направление на работу.

Работодатель принимает на работу безработного гражданина.

Работодатель через месяц после даты трудоустройства безработного гражданина подает электронное заявление о включении в реестр получателей субсидии, подписанное УКЭП или простой электронной подписью, через Единую интегрированную информационную систему «Соцстрах» ФСС России (https://fss.ru). Заявление подается единожды.

ФСС России проверяет работодателя и идентифицирует сотрудников.                После этого ФСС России выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней                 с даты направления заявления. Об отказе в предоставлении субсидии работодателю сообщат в течение этого же срока.

Телефоны «горячей линии»:

— по вопросам подачи заявления с перечнем вакансий через Портал «Работа в России» и подбора сотрудников: 8 (4912) 72-02-75;

— по вопросам подачи заявления через Единую интегрированную информационную систему «Соцстрах» ФСС России: 8-800-302-75-49.