Вопрос нехватки кадров остается актуальным для всех сфер деятельности. Об этом во время своего публичного отчета заявила заместитель председателя правительства области Юлия Швакова. Один из способов решения – использование мер поддержки. В качестве примера Юлия Швакова привела федеральную программу «Мобильность 2.0», которая охватывает оборонные предприятия.

«По поручению губернатора мы еще в прошлом году начали реализовывать программу по привлечению кадров в Рязанскую область. Она предусматривает, в том числе, и «подъемные», и меры по поддержке семей людей, которые решили переселиться в Рязанскую область для работы на предприятиях».  

Также Юлия Швакова отметила, что работать нужно и над повышением эффективности работы предприятий, повышая производительность труда и внедряя цифровые технологии.

Фото: архив ИД «Пресса»